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Asesor/a Pricing, Vida Riesgo at Minor Hotels Europe and Americas | JobVerse
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Asesor/a Pricing, Vida Riesgo
Minor Hotels Europe and Americas
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Asesor/a Pricing, Vida Riesgo
Spain
Full Time
2 days ago
No Sponsorship
Apply Now
Key skills
Python
SQL
R
About this role
Role Overview
Realizar el análisis, seguimiento y proyección del Pricing de Vida Riesgo individual
Garantizar la adecuación técnica de tarifas, estructuras de precios y niveles de rentabilidad
Identificar oportunidades de mejora continua en la línea de negocio
Colaborar en el desarrollo y mejora de modelos de pricing, segmentación y elasticidad
Tratar y analizar grandes volúmenes de datos
Participar en el diseño de propuestas comerciales
Actuar como asesor/a técnico/a para las áreas de Producto, Comercial y Actuarial
Elaborar informes, estudios de mercado y recomendaciones basadas en insights cuantitativos y cualitativos
Gestión de datos
Requirements
Formación universitaria en Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Economía, Actuariales o similares (deseable)
Experiencia previa (2–5 años) en funciones relacionadas con pricing, análisis de datos, actuariado o áreas técnicas dentro del sector asegurador
Conocimiento del mercado de Vida Riesgo y sensibilidad hacia modelos de riesgo, rentabilidad y sus palancas
Recomendable conocimiento de Python (o lenguajes similares como R o SQL)
Capacidad analítica avanzada, pensamiento crítico, orientación a resultados y rigor técnico
Habilidades para comunicar conclusiones complejas de forma clara a distintos stakeholders
Buen dominio del inglés (nivel B2)
Tech Stack
Python
SQL
Benefits
Descuentos exclusivos por ser parte del equipo
Seguros a precios especiales
Inversión en acciones de Allianz con condiciones preferentes
Compensación para comida y teletrabajo
Menús de alta calidad
Clubes deportivos y Olimpiadas cada 4 años
Flexibilidad horaria
Modelo híbrido
Formación continua
Programa 'You Learn, We Pay'
Bienestar integral con Wellhub
Fruta y snacks gratuitos en la oficina
Posibilidad de trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año
Beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad
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