Vous êtes responsable à la fois de la santé de votre équipe et de la livraison de ses engagements
Vous travaillerez étroitement avec les développeurs, votre gestionnaire, les architectes et les équipes partenaires pour aligner les priorités, planifier le travail et livrer de manière fiable
Diriger et soutenir une équipe de développeurs logiciels en favorisant l'engagement, la croissance et la responsabilisation
Organiser, suivre et adapter les activités de l'équipe en utilisant la méthode Kanban
Assurer la responsabilité en matière de qualité, de fiabilité et de readiness opérationnelle
Améliorer continuellement les processus et les façons de travailler de l'équipe

Baccalauréat en informatique, génie logiciel ou expérience équivalente
Expérience en leadership d'équipe dans un environnement de développement logiciel
Intérêt marqué pour le leadership humain, la livraison des engagements et l'amélioration continue
À l'aise avec la complexité technique : vous pouvez suivre les discussions d'architecture et poser les bonnes questions
Capable d'équilibrer la pression de livraison avec des pratiques d'équipe saines et durables
Solides compétences en organisation, communication et priorisation
Leader collaboratif qui bâtit la confiance, l'alignement et l'ownership au sein des équipes
Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit (ce poste nécessite des interactions avec nos collaborateurs et clients internationaux)

Régime de rémunération attrayant
Programme de remboursement des frais de formation
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à un horaire de travail flexible
Repas subventionnés à notre incroyable Bistro (Les Cordons Bleus)
Café et fruits gratuits à volonté
Espace de stationnement gratuit pour tous les employés
Centre de conditionnement physique sur place avec entraîneur personnel, ainsi que plusieurs ateliers de santé et de bien-être

Team Leader – Software Development

Key skills