Als Technologieexpert:in berätst Du unsere Kunden zum Einsatz neuester Technologien aus dem Data und Microsoft Universum, z.B. MS Fabric, Azure Data Factory, Azure Databricks, Power BI und Azure AI.
Die Projekte begleitest Du über unterschiedliche Phasen hinweg
von Anforderungen, bis Konzept und die technische Umsetzung / Development.
Dabei beschäftigst Du Dich mit Geschäftsprozessen, Daten und IT Systemen, um Use Cases für Big Data und Advanced Analytics Szenarien zu implementieren.
Als Data Engineer in vielseitigen Projekten integrierst, modellierst, transformierst und analysierst Du Daten auf Basis von Kundenanforderungen.
Du entwickelst Dich weiter und baust innovatives Expertenwissen in Datenplattformen bzw. in den relevanten Technologien und Methoden weiter auf (z.B. Big Data Architekturen, Business Intelligence und Machine Learning).
Requirements
Hochschulabschluss, z. B. in Business Analytics, Wirtschaftsingenieurwesen oder (Wirtschafts-)Informatik
Kenntnisse in SQL und Python
Praxiserfahrungen im Bereich Data Engineering, Data Warehousing, Data Science oder Reporting in den relevanten Technologien sind von Vorteil
Interesse an innovativen Technologien und den neuesten Trends in Cloud Architekturen und technischen Entwicklungen
Fließende Deutsch
und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kunden
Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort
Tech Stack
Azure
Cloud
Python
SQL
Benefits
wachsen & wohlfühlen
Keine Floskeln: Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.
Start nach Maß: Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.
Karriere 4.0: In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z.B. durch technische und fachliche Zertifizierungen im Microsoft-Umfeld.
Professionell & persönlich: Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten.
Zusammenarbeit leben: Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.
Work-Life-Balance: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time".
Chancengleichheit: Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.