Duführst Erstgespräche mit Interessent:innen (B2C), die sich für unsere Weiterbildung interessieren (vorqualifiziert über Website, Kampagnen & Partner:innen).
Du analysierst die aktuelle berufliche Situation, identifizierst Hürden am Arbeitsmarkt und findest gemeinsam mit den Kandidat:innen eine Perspektive.
Du berätst individuell zu unserer Weiterbildung im Bereich Digital Sales Management – klar, ehrlich und motivierend.
Du erklärst, warum Digital Sales eine echte Jobchance bietet – auch für Quereinsteiger:innen.
Du begleitest die Teilnehmer:innen durch den Antragsprozess mit der Arbeitsagentur – inkl. Bedarfserklärung, Unterlagen, Kommunikation mit dem/der Vermittler:in.

Erprobte Sales-Erfahrung – du hast bereits aktiv verkauft (z. B. Outbound, Inside Sales, Closing) und bist es gewohnt, Gespräche zu führen, Einwände zu behandeln und Entscheidungen herbeizuführen.
Starke empathische Gesprächsführung – du kannst Menschen wirklich zuhören, dich in ihre Situation hineinversetzen und sie durch gute Fragen zum Sprechen bringen (kein Ablesen, kein Runterrattern).
Abschluss
& Zielorientierung – du arbeitest strukturiert, kennst KPIs und hast den Anspruch, Gespräche zu einer klaren Entscheidung zu führen, ohne Druck oder Manipulation.
Struktur & Verbindlichkeit – du führst Gespräche sauber, hältst Follow-ups ein und dokumentierst deine Arbeit zuverlässig im CRM.

Eine sinnstiftende Rolle mit echtem Impact: Du hilfst Menschen, beruflich neu durchzustarten.
Remote-Arbeit möglich – aber auch ein Büro in Berlin.
Klare Prozesse, digitales CRM (HubSpot), professionelles Onboarding.
Ein ambitioniertes, herzliches Team mit flachen Hierarchien.
Attraktive Vergütung mit Festgehalt und Provisionsanteil

Senior Sales Manager

Key skills