Gestión y seguimiento del trabajo diario con cliente y equipos internos.
Planificación, coordinación y control de calendarios: organización de tareas, flujos de aprobación, hitos y entregas para el buen desarrollo del proyecto.
Redacción de briefings digitales (social, contenidos, campañas web, landing pages, banners, newsletters u otros formatos), asegurando claridad de objetivos, audiencias, mensajes y requisitos.
Supervisión de propuestas creativas y piezas digitales, garantizando coherencia con el briefing, la estrategia y el tono de marca, y gestionando rondas de cambios con criterio.
Soporte continuo al director del área en la definición de estrategias o acciones digitales en todas sus facetas, social media, campañas paid, gestión de desarrollo de plataformas.
Coordinación de campañas digitales: preparación de materiales, adaptación de formatos y soporte en implementación (según proyecto).
Control básico de presupuestos y seguimiento de proveedores (cuando aplique): estimaciones, control de costes y coordinación de entregables.
Elaboración de benchmarks y análisis de actividad digital (tendencias, competidores, buenas prácticas).
Apoyo en reporting: recopilación de resultados, aprendizajes y propuestas de optimización (en coordinación con el equipo especialista).

Experiencia mínima de 2 años gestionando cuentas digitales (social media, campañas web digitales...)
Se valorará experiencia previa en agencia.
Conocimientos en estrategias digitales y herramientas: omnicanalidad, ecosistemas digitales, canales paid y own, gestión de CMS (Wordpress), e-mail marketing, plataformas de envío, ChatGPT.
Dominio de herramientas para la optimización de canales y estrategias digitales: GA4, Google Tag Manager, Heat Map Tools, definición de KPI’s, monitorización, informes de resultados.
Conocimientos en creación y ejecución de estrategias de Social Media y Community Management: Metricool, Linktree, Meta (IG/FB), Facebook Business, LinkedIn, TikTok.
Dominio de herramientas colaborativas: Google Drive, Microsoft One, PMO Tools (Trello, Asana).
Capacidad analítica.
Capacidad de entender y extraer datos: comprender el funcionamiento, extraer datos cuantitativos, ofrecer mejoras cualitativas a los clientes, supervisión y apoyo del área digital.
Habilidades sociales y de comunicación. Tienes que sentirte cómodo/a defendiendo planteamientos y buscando la mejor solución siendo asertivo/a.
Nivel medio-alto de inglés (hablado y escrito).

Ejecutivo de cuentas digital

Key skills