Definir y dirigir la visión, objetivos (OKRs) y estrategia del producto o canal.
Priorizar el backlog de iniciativas y mejoras en el flujo end-to-end.
Liderar y coordinar equipos multidisciplinarios para garantizar la ejecución de los planes de trabajo.
Gestionar el presupuesto y capacidad necesaria para la implementación.
Presentar necesidades de cambio ante comités estratégicos.
Definir y monitorear indicadores clave (KPIs y SLAs).
Requirements
Más de 5 años de experiencia liderando productos o canales.
Enfoque estratégico y mentalidad orientada a resultados.
Dominio de metodologías ágiles y gestión de equipos multidisciplinarios.
Título de Tercer Nivel en Marketing, Administración, Ingeniería Comercial, Finanzas, Economía, Ingeniería Industrial, Matemáticas, Sistemas o carreras afines.
Título de Cuarto Nivel (Maestría o MBA) es valorado positivamente.
Experiencia en la planificación de estrategias comerciales o de canales y gestión de equipos de alto desempeño.
Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Lean, Canvas, Design Thinking).
Herramientas de gestión de proyectos y seguimiento de iniciativas.
Análisis de productos y servicios financieros.
Manejo de presupuestos e indicadores financieros.
Dominio de Microsoft Office a nivel intermedio.
Benefits
Retos técnicos y personales en constante crecimiento.
Un equipo conectado y enfocado en el bienestar físico y mental.
Cultura de mejora continua, fresca y colaborativa.
KaizenHub, un programa de potenciación de talentos.
Programas como Happy Kaizen y WeSofka para el bienestar físico y emocional.