About this role
Role Overview
- Du identifizierst systematisch potenzielle Akquisitionsziele und skalierst unseren datengetriebenen Prospecting-Prozess.
- Du konzipierst und exekutierst eigenständig Outbound-Kampagnen über LinkedIn, E-Mail, Telefon und weitere Kanäle.
- Du ownst den Funnel von der ersten Impression bis zur Qualifizierung.
- Mit zunehmender Pipeline-Skalierung rekrutierst und führst du ein schlagkräftiges Outbound-Team.
Requirements
- Du hast in mindestens einer Dimension nachweislich Spitzenleistung erbracht.
- Du hast nachweislich Outbound betrieben – kalt, eigenständig, mit Ergebnissen.
- Du weißt, wie man Türen öffnet im deutschen Mittelstand.
- Du wartest nicht auf den perfekten Prozess, sondern baust ihn, während du läufst.
- Du nutzt Daten, um Kampagnen zu verstehen und zu verbessern.
- Deutsch auf C2-Niveau ist Pflicht, Englisch ein Plus.
Benefits
- Ownership von Tag 1: Du ownst die M&A-Pipeline vollständig.
- Direkte Zusammenarbeit mit dem CCO: Du arbeitest eng mit unserem CCO und den Gründer:innen.
- Karriere-Perspektive: Wir wachsen rasant und brauchen Führungspersönlichkeiten.
- Kultur: Professionell, direkt, ambitioniert und menschlich.
- Diversity & Empowerment bei Ralph: wir ermutigen ausdrücklich alle zur Bewerbung.