SENIOR MAINTENANCE COORDINATOR (71002145)

 

Pourquoi nous choisir?

Vous y trouverez une ambiance conviviale et familiale. Les activités sociales font partie intégrante de notre culture. Si vous désirez vous perfectionner dans certains domaines, nous offrons un programme de formation et développement.

Responsabilités:

• Dirige une équipe de coordonnateurs pour la surveillance des fonctions suivantes : la gestion du personnel, la santé et la sécurité, la planification, la mise en marche et le contrôle de la production, la transformation des matières et la fabrication, le contrôle de la qualité, l’entretien du matériel, et d’autres activités de production précises.
• Stimule, encadre et mobilise les ressources humaines en vue d’atteindre les objectifs d’affaires de son usine, de son secteur ou de son atelier; tiens compte des meilleures pratiques, du respect des normes, de l’application des directives, des contraintes opérationnelles, des politiques et des budgets; s’assure du respect des procédures opérationnelles par tous les employés.
• Est responsable de la formulation et de la mise en œuvre des politiques et procédures visant à assurer le déroulement efficace des activités de production.
• Résous rapidement les problèmes et s’assure de l’utilisation optimale de toutes les ressources tant humaines que matérielles en mettant en place des modes de fonctionnement efficaces.
• Maintiens des contrôles des stocks; administre, réalise et établis des normes sur la durée et la qualité des opérations, la sécurité et l’environnement.
• Prépare, planifie et gère les budgets de production et les calendriers des opérations; discute avec les autres chefs ou directeurs pour établir les quotas et les calendriers de production; gère et redresse la performance; instaure des projets de réduction des coûts; travaille avec ses cadres à la réduction des délais.
• Assure le respect des règlements et des pratiques sécuritaires de l’entreprise; s’assure que tous les travaux s’exécutent de façon sécuritaire; forme et encadre ses gestionnaires pour qu’ils déterminent les risques, les communiquent et réagissent rapidement à toutes situations, et pour qu’ils enquêtent sur les accidents, les analysent et appliquent les mesures correctives appropriées rapidement et rigoureusement.
• Procède à des rencontres quotidiennes ou hebdomadaires avec ses gestionnaires ou à toute autre rencontre pertinente à la fonction; communique efficacement les informations relatives au bon fonctionnement des opérations.
• Agis comme personne-ressource auprès des coordonnateurs; apporte son soutien et son expertise technique; participe à la résolution des problèmes; fais des recommandations au sujet des procédés de fonctionnement et des systèmes utilisés; développe ses employés, les formes et les aides à performer, à acquérir de nouvelles connaissances.
• Travaille avec plusieurs intervenants internes et externes, dont les fournisseurs, le personnel d’entretien et de soutien, le syndicat, etc. Assiste le directeur d’usine dans les tâches de gestion des opérations et le remplace au besoin.

Exigences:

• Baccalauréat en génie (métallurgie, industrielle, mécanique ou électrique, selon la pertinence du secteur);
• Membre de l’OIQ un atout;
• Posséder des connaissances du système informatique SAP et des habiletés à utiliser différents logiciels liés à la logistique et à la production;
• Mettre la santé et sécurité en priorité au quotidien: vous êtes un agent de promotion des bonnes pratiques de santé, sécurité et environnement au travail;
• Avoir plusieurs années d’expérience à un poste similaire dans le secteur manufacturier.

Avantages :

 

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Stationnement sur place

Chez ArcelorMittal, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses. Nous avons à cœur de créer un milieu de travail inclusif où chacun est libre d’être lui-même. Nous souhaitons que tous les points de vue et cultures, aussi nombreux et variés soient-ils, puissent être bienvenus, essentiels à notre fonctionnement et respectés par chacun de nos employés. Nous traitons tous nos employés avec équité et dans la dignité. CODE = AMLPC, AMPL

Lieu du poste : En présentiel

ArcelorMittal est l’un des leaders mondiaux de l’industrie de l’acier et des mines avec 154 000 salariés, une présence dans 60 pays et des installations de production d'acier primaire dans 16 pays. En 2022, ArcelorMittal a réalisé un chiffre d'affaires de 79,8 milliards de dollars et une production d'acier brut de 59 millions de tonnes, tandis que la production de minerai de fer a atteint 45,3 millions de tonnes. Notre objectif est de contribuer à construire un monde meilleur avec des aciers plus intelligents. Des aciers fabriqués à l'aide de procédés innovants qui consomment moins d'énergie, émettent beaucoup moins de carbone et réduisent les coûts. Des aciers plus propres, plus résistants et réutilisables. Des aciers pour les véhicules électriques et les infrastructures d'énergie renouvelable, qui accompagneront la transformation des sociétés au cours de ce siècle. Avec l'acier au cœur de notre action, la créativité de nos équipes et notre culture d'entreprise, nous aiderons le monde à réaliser ce changement. Voilà, selon nous, ce qui fait l’entreprise sidérurgique de demain. ArcelorMittal est cotée aux bourses de New York (MT), Amsterdam (MT), Paris (MT), Luxembourg (MT) et aux bourses espagnoles de Barcelone, Bilbao, Madrid et Valence (MTS).  Pour plus d'informations sur ArcelorMittal, veuillez consulter le site : http://corporate.arcelormittal.com