Ingénieur(e) civil(e) ou électrique - Réseaux de distribution électrique

Et si vous pouviez redéfinir ce qui est possible? Avec nous, c’est possible.

Vous cherchez du sens. De la croissance. Des occasions. Des gens qui comprennent.
Nous sommes la maison des personnes ambitieuses, passionnées et innovantes qui façonnent le monde.
Grâce à une expertise inégalée en ingénierie, en services-conseils et en sciences, nos esprits globaux s’unissent pour alimenter des solutions locales. Nous sommes des éclaireurs et des créateurs d’impact.
Nous sommes des Visionniers et Visionnières. Nous sommes WSP.

L’Opportunité

Votre impact commence ici – Au sein du secteur Énergie, Ressources et Industrie, vous contribuerez à des projets essentiels en distribution électrique et télécommunications, tant aériennes que souterraines. En tant qu’ingénieur(e) civil(e) ou électrique en réseaux de distribution électrique, vous évoluerez dans un environnement où l’expertise terrain, la rigueur technique et la collaboration sont au cœur de chaque réalisation, au service de clients qui façonnent notre quotidien.

Votre impact

• Définir les besoins techniques et présenter les concepts, résultats d’études et solutions aux clients et aux équipes internes.

• Produire, vérifier et approuver les appels d’offres, devis, plans, rapports et autres livrables techniques.

• Superviser et soutenir le travail des techniciens et dessinateurs en agissant comme référence technique.

• Certifier l’ingénierie et les calculs de charge selon les normes applicables (CSA, Hydro‑Québec, CLRSS, ISO, etc.).

• Concevoir des plans et devis pour des projets de distribution électrique et de télécommunications aériens et souterrains.

• Effectuer des relevés terrain et assurer le suivi des échéanciers selon les exigences des clients.

• Appliquer et promouvoir les processus de qualité, de santé et de sécurité de WSP.

Les compétences qui vous distinguent

• Baccalauréat en génie civil ou en génie électrique.

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (obligatoire).

• Plus de cinq (5) ans d’expérience en réseaux de distribution électrique (obligatoire).

• Expérience en ingénierie de structures de soutènement et de structures civiles liées aux standards d’Hydro‑Québec.

• Maîtrise des logiciels PLS‑CADD et PLS‑POLE. 

• Connaissance des outils utilisés chez Hydro‑Québec Distribution et les télécommunicateurs (SIG, Agil, SAP/PS, SimPAS, SimBT, DUSS, DUC2).

• Très bonne maitrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit  (oral et écrit).

• Permis de conduire valide – classe 5.

Pourquoi choisir WSP?

Nous existons pour façonner des communautés et faire progresser l’humanité. Les ingénieurs, conseillers et scientifiques les plus brillants du monde entier font de WSP leur maison.

• Fièrement canadienne – nous sommes un Top 100 des meilleurs employeurs au Canada pour 2026 
• Une communauté mondiale d’experts – votre prochaine idée, mentor ou opportunité est toujours à portée de main
• Des possibilités illimitées commencent ici. Que ce soit à travers le pays ou à l’échelle mondiale, nous vous aiderons à adapter votre rôle à vos ambitions — parce que votre croissance alimente la nôtre
• Flexibilité et équilibre réel – nous reconnaissons l’importance de l’équilibre dans nos vies et vous encourageons à prioriser le vôtre

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Rémunération

AB, BC, NT, NU, SK & YT : 77 400 $ - 102 500 $

MB & ON : 70 600 $ - 97 200 $

NB, NL, NS, PEI & QC : 69 900 $ - 92 900 $

Divulgation :

Le salaire final attribué à ce poste peut différer de la fourchette indiquée ci-dessus en fonction de plusieurs facteurs, notamment : formation pertinente, qualifications, certifications, expérience, compétences, niveau de responsabilité, localisation géographique, performance et besoins de l'entreprise ou de l'organisation. La fourchette salariale indiquée dans cette offre d'emploi peut être modifiée pour des raisons commerciales.

Joignez-vous à nous pour créer un impact
Si vous êtes prêt·e à mettre votre expertise au service de projets qui comptent, nous voulons vous entendre. Postulez maintenant!

#LI-Hybrid

Chez WSP, notre raison d’être est de façonner nos communautés pour faire progresser l’humanité.

C’est pourquoi nous rassemblons des personnes animées par la résolution de défis complexes — des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce qui vient ensuite. Nous sommes des Visionniers et Visionnières.

En tant que l’une des plus importantes firmes de services professionnels au monde, nous collaborons avec la clientèle dans les secteurs du transport, des infrastructures, de l’environnement, du bâtiment, de l’énergie, de l’eau, ainsi que des mines et métaux. Nous allions une connaissance approfondie des réalités locales à une perspective globale pour créer des solutions qui laissent une empreinte positive et durable.

Chez WSP, vous joindrez une communauté d’esprits brillants qui repoussent les limites chaque jour - grâce à leur expertise, leur créativité et leur volonté d’innover pour bâtir un avenir plus résilient et interconnecté. Ici, vos idées sont valorisées, votre développement est soutenu, et vous êtes encouragé·e à être pleinement vous-même. Nous donnons à notre personnel les moyens de collaborer entre disciplines, de remettre en question le statu quo et de façonner une carrière porteuse de sens.

Joignez-vous à nous.


Veuillez noter :

La santé et la sécurité sont des valeurs fondamentales et primordiales chez WSP. Compte tenu de l’importance de veiller les un·e·s sur les autres, il est attendu que vous respectiez en tout temps notre politique de Santé, sécurité et environnement (SSE), ainsi que les politiques SSE de la clientèle lorsque vous travaillez sur ses sites. Tous les détails ici.

Certaines fonctions critiques pour la sécurité comprennent du travail sur le terrain et peuvent impliquer des activités dans divers environnements, notamment dans des zones éloignées ou isolées, en travaillant seul·e ou par temps inclément (dans des conditions sécuritaires et raisonnables).

WSP accueille et encourage les candidatures de personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande pour toute personne participant à l’ensemble du processus de sélection.

WSP adhère aux principes d’équité en emploi. Seules les personnes retenues seront contactées.

WSP n’accepte pas les candidatures non sollicitées provenant d’agences de recrutement. Tous les détails ici.