Analista de Dados FP&A – Pleno

Role Overview

• Responsável por desenvolver e garantir a sustentabilidade de modelos de dados, dashboards e soluções adhoc para dashboards corporativos.
• Aplicar tecnologias e metodologias de gestão de dados para garantir a robustez dos dashboards e a governança adequada dos dados e processos.
• Atuar como parceiro estratégico entre a equipe FP&A e demais áreas, permitindo que os dados colaborem nas decisões estratégicas da companhia.
• Atuar como parceiro estratégico (Business Partner) junto a gerentes e diretores de todos os setores, antecipando necessidades de negócios, desafiando processos atuais e propondo melhorias dos processos na busca de geração de valor para Cia.
• Levantar, analisar e compilar dados e informações de diferentes setores da companhia, buscando maneiras de automatização do processo e garantindo a fidelidade dos dados.
• Desenvolver fluxogramas, layouts e documentação para apoiar na construção de soluções baseadas em dados para diferentes tipos de usuários finais.
• Realizar o acompanhamento e controle de indicadores de metas, budgets e forecast, garantindo a compilação de informações e elaboração de análises gerenciais.
• Garantir a sustentação e segurança dos painéis e pipelines de dados desenvolvidos na área.
• Otimizar a performance de consultas e paineis para garantir a escalabilidade e melhor utilização de recursos.
• Seguir as normas internas relacionadas as áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras, em busca da melhoria contínua.

Requirements

• Ensino Superior completo em Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharias e áreas correlatas.
• Pós-graduação ou MBA em Business Intelligence, Ciência de Dados, Engenharia de Dados ou Gestão de Negócios
• Conhecimento intermediário em gestão de dados, construção de dashboards, automação de processos e análise de KPIs
• Conhecimento em ferramentas de Bussines Inteligence (preferencialmente Power BI).
• Conhecimento em bancos de dados SQL e Snowflake:
• Conhecimento em Pacote Office e sistemas ERPs (preferencialmente SAP):
• Conhecimento em modelagem de dados dimensional corporativa (Star Schema, Data Warehouse)

Tech Stack

• SQL

Benefits

• Plano de Saúde extensivo aos dependentes
• Plano Odontológico extensivo aos dependentes
• Serviço de Telemedicina
• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito
• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores
• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis
• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)
• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços
• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)
• Seguro de Vida
• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida
• Vale alimentação
• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)
• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)
• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)
• Salário compatível com o mercado
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados
• Empréstimo Consignado
• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem
• Programas de mentoria pontuais