Garantir la cohérence stratégique et opérationnelle des politiques publiques portées par le pôle
Accompagner les élus dans la définition, l’arbitrage et la mise en œuvre des priorités
Assurer un pilotage fluide avec les directions, les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire
Piloter les politiques d’aménagement, d’urbanisme opérationnel, d’habitat, de renouvellement urbain, de politique de la ville, de solidarités, et d’attractivité commerciale
Suivre les grands projets urbains, des opérations ANRU et NPNRU, des démarches de lutte contre l’habitat indigne
Dialoguer les politiques urbaines et sociales, transformer les quartiers, améliorer le cadre de vie, renforcer l’accès aux droits, soutenir le tissu associatif
Requirements
Cadre dirigeant territorial confirmé
Expérience de direction générale adjointe idéale
Solide culture des politiques d’aménagement, d’habitat, de renouvellement urbain, de politique de la ville et/ou de développement territorial
Expérience du pilotage de grands projets urbains, de dispositifs ANRU/NPNRU, de partenariats avec l’État, les bailleurs, les aménageurs, les opérateurs publics et les acteurs associatifs
Style de management reposant sur la clarté, l’écoute, l’énergie et la capacité à fédérer
Capacité à accompagner des équipes expertes sans chercher à se substituer à elles
Benefits
Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Titres restaurant
Télétravail partiel
Plan de déplacements d'entreprise (remboursement à 75% des transports en commun, aide issue du forfait mobilités durables...)
Compte épargne temps
Prêts d’accession, carte de réduction sur les services de la Ville
Amicale du personnel (billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...)