Tech-Adoption & Workflow-Management (Lernen & Anwenden).
Schnelle Einarbeitung in unsere Tools, insbesondere med-contact (basierend auf Directus als Headless CMS/CDP und n8n für Automation).
Ziel ist es, interner Power-User zu werden.
Identifikation manueller Tätigkeiten und schrittweise Ersetzung durch automatisierte Workflows (Learning by Doing).
Du fungierst als Übersetzer zwischen den Business-Zielen und dem Entwickler-Team.
Du definierst Anforderungen für die Weiterentwicklung von med-contact.
Nutzung von AI-Tools (bspw. Google AI Studio, Gemini, NotebookLM), um die eigene Arbeit und Datenbank-Prozesse effizienter zu gestalten.
Nutzung der neu erlernten Tech-Skills, um datengetriebene Strategien zur Gewinnung von Health Care Professionals (HCPs) umzusetzen.
Aufsetzen und Überwachen von automatisierten Kampagnen-Strecken zur User-Aktivierung.
Technische und strategische Anbindung neuer Daten-Partner und -Quellen.
Repräsentation auf Events (Messen, Kongresse), um Leads zu generieren und Markt-Trends aufzuspüren.
Erstellung von Live-Auswertungen und Dashboards direkt in med-contact.
Sicherstellung einer sauberen Datenbasis durch die Definition logischer Prüfregeln (die das System dann automatisch ausführt).

Mindset & Persönlichkeit (Entscheidend): Du hast keine Angst vor neuer Software.
Du klickst dich nicht wild durch, sondern verstehst intuitiv, wie moderne Tools aufgebaut sind.
Du musst die Tools (n8n, Directus) noch nicht kennen, aber du musst brennen darauf, sie zu lernen.
"Das habe ich noch nie gemacht, also werde ich es können."
Du verstehst "Wenn-Dann"-Logiken und prozessuale Abläufe.
Du suchst immer nach dem "smarten" Weg, ein Problem zu lösen (AI first).
Ausbildung & Fachwissen: Kaufmännische Ausbildung, Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbarer Background.
Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools (egal ob CRM, CMS, Marketing-Tools oder Projektmanagement-Software) – wichtig ist der Nachweis, dass du dich schnell eingearbeitet hast.
Grundverständnis für Daten (Wie sind Datenbanken grob aufgebaut?) ist hilfreich.
Sprachen: Deutsch (verhandlungssicher).
Englisch (gut – zwingend notwendig, da Dokumentationen und Tutorials für moderne Tools fast immer auf Englisch sind).
Französisch (von Vorteil).

Home Office wird durch unser „Work from Anywhere”-Konzept aktiv unterstützt.
Unser virtuelles Büro basiert auf den besten digitalen Plattformen ihrer Klasse – Google Workspace, Odoo und HubSpot –, die alle mit integrierter KI-Unterstützung ausgestattet sind, um Ihren Arbeitsablauf zu optimieren und Ihre Produktivität zu maximieren.
Ein bewährtes Konzept für agiles Arbeiten von überall aus.
Wir unterstützen flexibles, selbstbestimmtes Arbeiten mit einem bewährten Konzept, das agile Methoden, kontinuierliches Lernen und kontinuierliche Verbesserung im gesamten Unternehmen kombiniert.
Kontinuierliches Lernen und Verbessern durch Kaizen.
Mit Udemy for Business haben Sie Zugang zu über 6.000 erstklassigen Kursen, die von über 1.500 Experten unterrichtet werden und eine Kaizen-Kultur der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Verbesserung fördern.
Keine Hierarchien, sondern internationale und aufgeschlossene Teams (Scaled Scrum im gesamten Unternehmen)

Growth Manager, Healthcare Community

Key skills