About this role
Role Overview
- Driva och förverkliga People & Culture-agendan inom Evidensia Sverige
- Arbeta i nära samverkan med verksamheten och stötta chefer inom centrala HR-frågor
- Säkerställa affärsmässiga, hållbara och juridiskt korrekta lösningar
Requirements
- Minst fem års erfarenhet av en bred HR-roll, gärna inom hälso
- och sjukvård eller annan serviceorienterad verksamhet
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
Benefits
- Stor möjlighet att påverka och utveckla ett starkt ledarskap
- Hållbar arbetsmiljö
- Effektiva People-processer